支玖红名师工作室成员个人发展三年规划
教师个人基本情况 |
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姓 名 |
邢维丹 |
性 别 |
女 |
出生年月 |
1989.8 |
学 历 |
大学本科 |
从教时间 |
2014.11 |
教 龄 |
10年 |
教师个人专业发展规划 |
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个人专业发展现状分 析 |
(一)优势之处: 认真好学,积极乐观,环境适应能力强,团队协作意识强。 (二)不足之处: 实践经验相对不足,缺乏创新,未形成自己的风格。
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个人发展总目标 |
一、具体目标如下: 1.全面提升专业技能。全面提高自己的教育教学能力,心理咨询实操能力,危机干预能力,总结教育实践中的经验,汇总为心理健康教育经验总结集。 2.全面提升教育科研能力。提高自己的科研能力,争取每年度至少要撰写一篇心理论文,争取在杂志上发表文章。 3.建立一个心理知识分享站。结合本校资源,开通微信视频号,使之成为成果辐射源。 4.形成一批优秀成果。优秀成果以培训心得、学习反思、教育论文、案例设计、课例录像、教学课件、课题报告等形式呈现,务求在科研。
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阶段 措施 |
第一年: 1.进入工作室:2023年6月加入江阴市支玖红心理名师工作室。 2.制定计划:与其他学员一起制定心理教师专业成长计划。 3.规划成长:根据自己实际情况,制定个人发展规划。包括专业成长的发展计划、学习日记、教育教学业绩成果等。 4.学校教学:通过课堂,引领学生确定明确的心理健康教育理念、教学目标、教育方法等。以心理绘本为抓手,上好阅读并根据实际需要,开列书目清单供学生阅读。 5.家校合作:通过线上线下的推广,让学生和家长了解心理健康的知识;开设专题讲座等,让家长和学生参与心理健康教育大课程中。
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第二年: 1.课题研究:开展课题研究,针对教育教学存在问题,通过案例的形式,进行分析与研究,加强对自己课堂教学的指导。 2.培训学习:参加教育教学,心理咨询、心理危机干预等系列讲座,提高教师专业技能,应用到实际教育工作中。形成“学习、实践、研究、指导”的工作方式,提高自身理论修养。 3.教学研讨:定期参加教学研讨会。定期进行同课异构,和心理工作室成员一起磨课、互相听课,开展交流活动。承接心理公开课,在教学研讨会中,交流讨论吸取精华,收获经验。 4.链接学校工作:继续开展好心理健康课程和心理绘本的教学工作,开展社区志愿者活动,结合学校的教研教学工作,发动一批有志愿于心理健康教育的青年教师,形成团队。 5.完成考勤:将每学期一次的活动为基点,完成工作室布置的任务,每学期一次的课题现场研究活动,自身总结和上交材料,出席会议和听课等活动作为考核项目。 6.自我成长:每人每年必须读一本以上心理健康教育书籍,并写读书心得。每次培训,听课需记录笔记,形成资料性成果。
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第三年: 1.研讨探究:结合培训、研究、实践,召开研讨会,提升自身教育的理念。 2.成果落实:呈现课堂教学和心理咨询情况的成果,对出现问题及时有针对性的研究与纠正。 3.课例展示:继续举行体验式心理教学课例展示活动,为全校老师展示他们在课堂教学中的探索和研究。 4.交流提高:组织教师相互交流,探讨教学体会、畅谈教学感受、倾诉教学困惑、研究解决方法、介绍成长经历;或就某个专题开展讨论,发表自己的见解。 5.形成特色:提升个人教育理念、特色,完成学习记录及总结等,梳理自己的成长轨迹,完善成长档案,形成特色化专业成长之路。
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